校内各教学单位：
秉承交大“双严”传统的首次开课教师培训是保证学校教育教学质量、提高新任教师教学能力的重要制度安排。根据《西南交通大学关于新时代高素质专业化教师队伍建设的指导意见》（西交校人〔2025〕7号）及相关文件，本科生院（教师教学发展中心）拟开展第26期首次开课教师培训（秋季学期）（以下简称“首开课培训”）。现将有关事项通知如下：
1.为保障新入职教师能及时参加首开课培训，每期培训分秋季学期、春季学期两轮开展，为期一年。
2.首开课教师培训制度是我校教师独立授课的重要依据。
凡首次给我校本科生开课的教师，含由外单位调入我校、年龄在40周岁以下且未参加过此类教学培训者，原则上均须接受学校及相关学院安排的跟踪指导，并参加对所开课程授课质量的达标评估。
3.学院汇总申请参加首开课培训的教师人选时，需确认其已具备基本的开课能力，且能在培训期内安排其承担本科生授课任务，方可向学校提出申请。
4.学院应建立首次开课教师的助教培养机制，通过助教实践帮助其积累教学经验、夯实教学基本功。
5.学院应为本学院首开课培训教师配备指导专家，专家通过随堂听课、检查评价各教学环节等方式对其进行跟踪指导。同时，学院需组织不少于5名具有高级职称的教师组成评议专家组，每学期组织首开课教师开展一次试讲，并填写《西南交通大学首次开课教师授课评价表》（详见附件2、附件3），于结业环节提交（具体安排另行通知）。
6.请各单位汇总首开课培训申请教师名单，填写《西南交通大学第26期首次开课教师培训报名汇总表》（附件1），并于2026年10月8日（星期四）前，将纸质版报送至犀浦校区综合楼217，电子版发送至邮箱fdcpx@swjtu.edu.cn。
联系人：唐老师，办公电话66367249。
注：未完成第25期首开课培训的教师，可延期至第26期参加培训，请各单位在报名汇总表中予以备注。
特此通知。
本科生院（教师教学发展中心）
2026年9月28日
附件1 西南交通大学第26期首次开课教师培训（秋季学期）报名汇总表
附件2 西南交通大学首次开课教师授课评价表（供指导专家随堂听课使用）
附件3 西南交通大学首次开课教师授课评价表（供指导专家学院试讲评价使用）
