7月15日至17日，由教育部教师工作司指导、全国高校教师发展联盟和北京理工大学主办的2026年中国高校教师发展研讨会在北京召开。研讨会开展了教师发展工作案例征集活动，西南交通大学本科生院报送的案例《有组织实施铸魂强师工程 构建双轴六策教师教学发展体系探索》获评优秀案例。
该案例立足新时代高素质专业化教师队伍建设要求，紧扣学校人才培养中心工作，系统总结了学校遵循教师成长规律、持续推进教师教学发展的创新实践。学校以教育家精神为引领，以教师教书育人能力提升为核心，依托国家级教师教学发展示范中心，有组织实施铸魂强师工程，构建起以教师成长全过程和卓越教师培育为两条衔接主线、以六项重点工作为支撑的“双轴六策”教师教学发展体系，推动教师发展深度融入人才培养全过程，促进教师教学能力提升与教育教学改革同向发力。一方面，学校贯通教师关键成长环节，形成了首开课教师培训、教师教学能力提升研修班、教师数字素养提升研习班等品牌项目，同步强化基层教学组织建设，为不同发展阶段的教师提供适切支持。另一方面，着力完善教学竞赛和教学名师培育机制，发挥竞赛促教和名师引领作用，发现典型、带动整体，推动优秀经验示范推广和成果转化。经过持续建设，该体系在促进教师教学理念更新、课堂教学改进及教学创新成果产出等方面成效显著。
据悉，本次研讨会吸引了全国169所高校的400余名代表参会，共收到来自56所高校提交的79份案例，内容涵盖教师发展体系构建、师德师风建设、教师培育模式和评价改革、数智赋能教师发展等多个维度，集中展现了近年来全国高校教师发展工作的创新成果。经专家评审及全国高校教师发展联盟常务理事会会议审议，有72份案例纳入本研讨会工作案例，其中30份获评优秀案例。
此次获评优秀案例，体现了学校在有组织推进教师教学发展、提升人才培养质量方面的积极探索和阶段性成效。下一步，立足数智时代育人新形势，学校将持续深化铸魂强师工程，进一步推动教师成长路径更加清晰、基层教学组织更具活力、教学竞赛成果转化更加有效、名师示范引领作用更加凸显，有力服务一流本科人才培养。
